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app官方澄合app第二机电安装队“三个强化”不断提升安全管控能力

时间:2020-09-09  单位(部门):澄合公司  作者:何丙玉 张震  点击:载入中...

今年以来,app官方澄合app第二机电安装队结合appapp实际创新安全管理模式,不断强化“三违”管理、现场管理、技术管理,切实提高职工安全意识,规范安全行为,实现全员、全过程、全方位的安全app管理氛围,进而提升老虎机安全管控能力和水平。

强化“三违”管理 有效防范安全隐患。为切实加强安全管控能力,有效防范安全app事故的发生,该队成立了“三违”积分管理领导小组,并对积分管理领导小组及各班组的app职责进行了明确,推进各级人员按照自身岗位安全app职责,做好本岗位作业范围内自保、互保及“三违”隐患的排查治理app,认真查找习惯性“三违”并及时纠正整改。与此同时,该队建立了“三违”台账和“三违”人员档案,将“三违”积分情况每月底在“三违”警示栏进行公布,对达到警戒线的个人立即通报并采取相应措施。为便于职工对自身积分进行掌握赫尔了解,该队将每月第一个礼拜日,关注“三违”咨询接待日,为职工提供“三违”咨询、帮教谈心、处罚解答、上诉反馈等便利。

强化责任落实 推进现场安全管理。在app过程中,该队始终遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的安全app方针,严格落实《煤矿安全规程》等各项规定,并以班组管理为落脚点,严格落实各级安全app责任制,在紧抓app进度的同时,规范安全质量行为,丝毫不放松安全、质量、文明app;针对app项目,对危险源进行辨识制定应对防范措施,与此同时,坚持做好每周安全检查,月度大检查,积极排查隐患、落实整改到具体责任人,并积极进行整改。

强化技术管理 为安全管理提供有效支撑。针对技术人员缺乏或实践理论不足的原因,导致在制定技术措施时技术指导性不强、措施不规范等一系列问题,该队要求所有技术人员必须深入现场了解掌握实际情况,并在征求一线经验丰富技术人员意见的基础上,提前做好措施的编写、讨论、审批、贯彻学习app,增强技术措施可靠性和指导性。今年以来,该队不断组织强化职工学习新技术,丰富技术人员理论知识和现场实操技能,针对机电安装技术人员断档现象,该队还大力倡导“师带徒”奖惩激励模式,激励并督促新工尽快熟练掌握相关技能,提升业务技术素质。

通过不断创新安全管理模式,有力地促进了该队安全管理app,自2018年进驻小保当煤矿app以来,该队以优良的app业绩和规范的安全app管理模式赢得了矿方的赞誉和好评,连续两年被矿方评为“安全app先进单位”称号,两年来累计获得“安全app流动小红旗”六次。

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